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苏州编制教师工作待遇如何?苏州编制教师工资高吗?

来源:二一教师人才网 时间:2018-09-13 作者:二一教师人才网 浏览量:

苏州编制教师工作待遇如何?编制教师工资高吗?

今天,小编就带大家一起来看看,了解一下苏州在编教师的工资到底有多少!有什么可以值得我们参考的!

我们先来看一下苏州编制教师的工资由什么组成的。

【教师的收入】  

教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。   

1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师3800元,大专教师4100元,大学教师4500元。(随国民经济增长)   

2.教龄工资(含工龄):每年60元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。   

3.课时工资.课时补贴按照实际上课按劳取   酬原则;主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励  

4、绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制。每个老师积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。   

5、特优津贴:全体教师公认的特别优秀教师,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领 

市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。   

6、山区补贴:农村和边远地区的教师,另外给与补贴,应该是工资35%。正如国家干部下乡补贴,越偏僻地区,补贴越高,不终身制,离开就没有。


然后苏州编制教师的工资大概有多少呢?拿到手有多少钱呢?我们一起来看看网友们的回答!

网友1:公积金一开始加起来1300,工资主课语文,一开始到手4500,后来园区给加过一次,到手变成5500,公积金不变。目前是到手已经减少了,公积金加到1800了。然后每年会有年终奖,新老师一到两万,不超过2万,基本情况就是这样。


网友2:新老师一开始到手5200左右,公积金1300,其实也够用了,一年后就会是5800,公积金1800,也还可以


网友3:我爱人去年评上了优秀,现在一个月到手6200左右,公积金1800;有编制的一个月到手5100左右,公积金4200


网友4:吴中区城南某小学普通教师也是2016年考进编制的教师 本人公开一下自己的到手工资和公积金状况:每月拿到手 现在4680 公积金1660


网友5:昆山当老师 认识几个有编制的大概是年薪到手8~10万(我在周边小镇),市里肯定高一些,所以到手10万上下是没跑的,工资高交的社保和基金肯定多,综合18万应该是差不离的


网友6:张家港小学教师待遇,刚进去的正式编制的没有职称的大概八九万,初级职称再涨个葛万把,中级职称还要涨万把,到了副高厉害了一下子能涨3-5万,当然还跟绩效挂钩,跟你带的班级挂钩,跟职位挂钩


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