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2018青岛市教师工资待遇如何?能否得到提升

来源:二一教师人才网 时间:2018-07-03 作者:二一教师人才网 浏览量:

关于青岛教师这个职位,在青岛市的网友们众说纷纭,对于不同区与的待遇也是不同。

有网友说青岛市崂山区教师待遇属于青岛市比较好的,新上岗教师转正前就有4000加,转正后将会更高,同时表示十分的羡慕。

也有网友表示没有那么的高,试用期期间工资待遇为3000+,转正之后差不多达到4000

“你家楼下王叔叔”表示:聘用3000,无五险一金。编制2800,扣除五险一金后,公积金为1000左右。市内各区基本差不多。

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根据网友的表示我们可以看出青岛教师这个教师工资是存在着比较大的争议的,其实即便是同一个地区的教师工资水平也是存在一定差异的,不同的学校不同的年级不同的职位都是影响教师工资待遇的因素之一,不可太过于纠结。

下面小编为青岛教师整理了关于2018年教师工资的改革的最新规定,对青岛教师工资的影响有多大

一、2018年教师工资改革细则如下:

1、基本工资

  办事员2800;科员3000;副科级3100;正科级3300;副处级3600;正处级4000;副厅级4400;正厅级5000;副部级5500;正部级6000元。

  办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

  2、工龄工资

  每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

  3、奖励工资

  每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

  1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。

  2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

  3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

  4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。

  5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。

  除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

  5、新参加工作人员基本工资确定方法

  高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。

  6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费

  退休前工资×80%。三年一调。

  7、政治工作人员参照同级行政人员工资标准执行。

  8、其它各类专业技术人员的职务工资标准,按照国务院批准的各有关主管部门同类人员的职务工资标准执行。

  9、基础工资、工龄津贴、奖励工资,按照国家统一规定的标准执行。

  10、高等学校的工人,原则上执行国家机关和事业单位工人的结构工资制及其工资标准。

  11、生产性工人岗位(技术)工资标准,由学校参照国家机关工人基础工资、岗位工资标准表,结合学校的特点拟定,但需报经学校上级主管部门或省、自治区、直辖市人民政府批准后执行。

二、教师的工资收入   

  教师工资收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。

  1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)

  2.教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

  3.课时工资:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则,主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。

  4、绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制。每个老师积极努力年年有希望,主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。

  5、特优津贴:全体教师公认的特别教师,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。

6、山区补贴:农村和边远地区的教师,另外给与补贴,应该是工资35%。正如国家干部下乡补贴,越偏僻地区,补贴越高,不终身制,离开就没有。

根据最新的教师工资改革细则来看,未来对于青岛市教师工资是有不少好处的,教师工资待遇都是有望得到提升的



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